Centros y grupos de investigación

Fuente de financiamiento: Interno
Fecha de inicio: 04/2021
Duración: 12 meses 
Campus: Chimbote

Resumen

La presente investigación tiene por objetivo evaluar la aplicación de un Programa de onboarding online para fortalecer el compromiso y retención de los colaboradores de una empresa privada de la ciudad de Chimbote 2021. En ese sentido, el estudio será una investigación del tipo experimental (con manipulación de variable dependiente) y tendrá un alcance tanto descriptivo como aplicativo. El diseño de estudio será pre experimental con un solo grupo con pre y pos prueba. La población de estudio estará conformada por la cantidad total de colaboradores de una empresa privada de la ciudad de Chimbote 2021. Los instrumentos de recolección de datos serán una prueba inicial y una prueba final, diseñados como cuestionarios estructurados que serán sometidos a procesos de validez y confiabilidad. En un primer momento, el estudio consistirá en elaborar un diagnóstico que consistirá en identificar el nivel de compromiso y retención de los colaboradores de una empresa retail seleccionada. En un segundo momento, se diseñará un Programa de onboarding orientado a integrar y adaptar con mayor facilidad a sus nuevos colaboradores. En un tercer momento se aplicará este programa y en un cuarto momento se evaluará los resultados de aplicación de este programa.

Equipo de Investigación

• Investigador Principal: Manuel Antonio Cardoza Sernaqué
• Co-investigador interno:
  • Luis Alexander Pulido Joo.
  • Shirley Juliane Abanto Buitrón

Contacto

mcardoza@utp.edu.pe